企业缴纳部分：养老保险20%，失业保险1.5%，医疗保险7%，生育保险0.7%，工伤保险0.5%。
个人缴纳部分：养老8%，失业1%（农业户口减免），医疗保险2% 因劳务派遣公司的性质为服务行业，雇佣人员工伤保险缴纳比例为0.5%，并且不影响赔付金额。
